АТО беззаконня бізнес благодійність вакансії вибори 2009 вибори 2010 вибори 2012 вибори ВРУ 2014 випадок відео влада міста Волинь волонтерство вугледобування гумор діти досвід ДТП духовність екологія економіка енергетика Євромайдан 2013-2014 ЖКГ злочин ЗМI інтерв’ю комунальна сфера кордон Кордон 835 корупція кримінал культура медицина мистецтво місто молодь новини новини з інших сайтів опитування освіта погода події політика правила працевлаштування регіон релігія різне сайти Сапожніков свобода слова сім'я спорт транспорт форум фото

Роботодавець потребує сучасного фахівця


7 грудня у Нововолинському вищому професійному училищі відбулося чергове засідання Регіональної міжгалузевої ради з професійно-технічної освіти. Основне питання, яке виносилося на обговорення представників влади, професійно-технічних навчальних закладів, служби зайнятості та роботодавців, - попит і пропозиція праці та освітніх послуг у торгівлі, громадському харчуванні.
Заступник голови облдержадміністрації Олександр Курилюк, який вів засідання, зазначив, що лише за умови постійного діалогу між соціальними партнерами – навчальними закладами, службою зайнятості та роботодавцями – можливе оперативне реагування на вимоги ринку праці. Такі заходи сприяють розвитку цього діалогу і пошуку оптимальних шляхів забезпечення працедавців кадрами, а молоді – роботою.
Сучасні заклади профтехосвіти області, за словами заступника начальника управління освіти та науки облдержадміністрації Георгія Грушки, дещо змінили "своє лице", адаптуючись до умов ринку праці: зміцнили матеріально-технічну базу, удосконалили навчальні програми, професійно удосконалили викладацький склад.
Та проблем у підготовці молодих фахівців вистачає. Адже ринок праці дуже мінливий. Змінюються вимоги до працівників, удосконалюється обладнання. Певні корективи вносить наближення Євро-2012, яке гостро ставить проблему якості обслуговування у сферах громадського харчування та торгівлі, змушує працівників володіти іноземними мовами.
В області функціонує майже 1 тис. об'єктів ресторанного господарювання, понад 1,5 тис. – роздрібної торгівлі та більше 50 ринків. Усі вони особливо відчувають  плинність кадрів, що спричинені рівнем оплати праці, умовами та графіком роботи, декретними відпусками молодих працівниць. Тому роботодавці постійно заявляють у центри зайнятості потребу у кухарях, барменах, офіціантах та продавцях.
Новіші публікації Старіші публікації Головна сторінка